Programas de Intervenção
Serviços Profissionais de Gestão de Mudanças e Transição de Vida
Planeamento Estratégico de Vida, Inteligência Emocional e Desempenho Cognitivo, para tomada de decisão eficaz e resultados de vida excepcionais.
believe-IN. Make It Happen! ® apoia os seus clientes, passo a passo, ao longo das suas mudanças de vida e processos de transição. Os nossos Programas de Intervenções promovem a tomada de decisões, a gestão emocional e as novas competências, durante os períodos mais desafiantes das nossas vidas.
A believe-IN oferece Soluções de Gestão de Mudanças e Transições de vida centradas na pessoa e baseadas na ciência;
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Três Programas de Intervenções, Consultas, Testes Psicotécnicos e Serviços de Educação.
Marque uma consulta inicial de 30 minutos para saber como podemos ajudar a Preparar Mudanças de Vida, a Gerir Transições de Vida ou a Desenvolver Alta-Performance. Para consultas e informações, ligue +44 0141 374 0219 ou entre em contato connosco abaixo.
Os nossos Serviços Profissionais de Gestão de Mudança e Transições de Vida promovem a autodireção e a autodependência, aumentam a auto-estima e o valor próprio. O believe-IN foca-se em colocar os seus clientes em controlo das suas vida, totalmente funcionais, com mais poder e mais capaz de usarem estratégias para chegarem aonde desejam. No final dos nossos Programas de intervenção, o nosso cliente ter-se-à adaptado com sucesso às suas novas circunstâncias. Ao iniciarem o seu Novo Começo de Vida, sentem tranquilidade, organização e com um sentido duradouro de equilíbrio e domínio sobre as experiências de vida.
Entre em contato connosco para marcar uma consulta inicial de 30 minutos para aprender como podemos ajudá-lo, a Preparar Mudança de Vida, a Gerir Transições de Vida ou a Desenvolver Alta-Performance. A consulta de 30 minutos é gratuita.
Para consultas e infomações, ligue +44 (0)7927 605837 ou entre em contato connosco abaixo.
Processo de Intervenção
Gestão de Mudanças e Transições de vida, para otimização, independentemente, do momento crítico da mudança.
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Processo
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Consulte as FAQ
Estágio 1
Compreender o cenário atual
O que é que está acontecer? Que problemas, questões, preocupações ou oportunidades não desenvolvidas a que devemos dar resposta? Avaliação de testes psicotécnicos.
Estágio 2
Definir o cenário preferido
O que eu / nós precisamos ou queremos em vez do que está acontecer atualmente? Como é que seria a vida se as coisas fossem melhores?
Estágio 3
Desenvolver um plano de ação
O que eu / nós precisamos fazer para passar do cenário atual para o cenário preferido? Quais serão as melhores estratégias?
Estágio 4
Implementar e monitorizar plano de ação
Como é que vai fazer isto acontecer?
Como é que está a correr? Avaliamos e ajustamos a estratégia.
Fechar o Processo
Avaliação da qualidade do atendimento ao cliente,